国产一级免费福利网

　ＪＸ金属株式会社（社长：大井滋）の入社式における社长训示の主旨を、次のとおりお知らせいたします。

 

【社长训示（主旨）】

　本日、社会人?职业人として栄えある第一歩をこの闯齿金属で歩み出し、我々の仲间となったことを大変うれしく思う。

 

　当社には、１１０年以上にわたり、几多の困难を乗り越え、社会と共生してきた素晴らしい歴史がある。「いかなる环境の変化にあっても柔软に対応」し、「社会的使命を全うする」、これこそが当社の伝统であり、皆さんにはこのＤＮＡをぜひ引き継いでもらいたい。

　今后、事业环境の変化が一层厳しくなる中で、皆さんには、「当社のＤＮＡの担い手としての自覚を持って、将来に向けて、会社のあるべき姿を描き、その実现のために困难にひるまずたゆまぬ创意工夫で粘り强くやり抜く人财」になってほしいという期待を込めて、次の４点を望みたい。

 

１．プロとして真剣に仕事に向き合う

　私たちは、一人ひとりがプロフェッショナルである。プロはどのような环境や仕事であっても、それと向き合い结果を出すために、自ら考え、自ら动き、自身を高める努力を怠ってはならない。仕事に対して逃げずに真正面から向き合うことにより、「こうしたい」という自分の意思や思いが生じ、新たな発想も生まれる。

 

２．コミュニケーション力を磨く

　プロである以上、専门分野の技术?知识を磨くのは当然であるが、一人でできることには限界があり、チームとして相互に补完し合いまた相乗効果により大きな効果が期待できる。チームとしての活动にはコミュニケーションが不可欠である。単なる情报伝达ではなく、相互に思いやる気持ちを持ってコミュニケートすることで、チームの力を个の力の和以上にできる。

 

３．チャレンジする勇気を持ち、自ら提案する

　现状のフローで仕事を进めるに至った経纬と理由を踏まえ、常に変化する状况と自分の仕事の目的や本质を捉えながら、チャレンジする勇気を持ち、时代に合った最善の方法を提案いただきたい。皆さん一人ひとりが前向きに自らの考えを発信するというそのアクションが、会社を変える第一歩となる。

 

４．グローバル人财として成长する

　当社は、国内外に多くの拠点を有し、多くの海外の取引先との间でビジネスがある。言叶や文化が异なる人たちと、様々な环境で一绪に仕事をするための必要なスキルを身に着けてほしい。语学力は必须であるが、异文化理解のためには、「日本人としての教养」を身に着け、人として信頼され尊敬される存在になることが重要である。日顷から読书に亲しみ、歴史や文化への造诣を深め、人间としての魅力を増すように努めてもらいたい。

 

　最后に、当社成长の源泉である人财については、「人と组织の活性化」を重大なテーマと认识し、人财の多様化が进んでいく中で、労働生产性向上やフレキシブルな就労环境の実现、教育体系や人事诸制度の整备など様々な取り组みに着手している。私や経営阵は先头に立ってこの変革をリードしていく。皆さんもこの取り组みの一员に加わり、成长と変革のマインドを持ち、日々研钻に励んでほしい。

　改めて、皆さんの入社を心より歓迎するとともに、皆さんが高い职业伦理観のもと、良き市民?公司人として、また诚実で信义を重んじる国际人として、たくましく成长されることを愿う。

 

（ご参考）2018年4月1日付  新入社员数

 

		新入社员数
大学院?大学卒社员		42	(47)
（内訳）	事务系	14	(16)
	技术系	28	(31)
高等専门学校卒社员		7	(6)
高等学校卒社员		32	(31)
计		81	(84)

（　）内は昨年度の実绩

以上